Archivo Etiqueta: desarrollo directivo

La Cámara firma un acuerdo con EADA

El acuerdo suscrito supone la realización de un programa sobre desarrollo directivo en la Cámara de Zaragoza  Zaragoza, 23/05/23. La Cámara de Comercio, Industria y Servicios de Zaragoza, ha firmado hoy un acuerdo de colaboración con EADA, fundación privada universitaria centrada en la formación corporativa, el desarrollo profesional, el crecimiento de las personas y la […]

Gestión del cambio: desaprender para innovar

Un buen plan estratégico, que represente con eficacia los proyectos futuros, se divide en tres escenarios distintos. El primero se refiere al presente. El segundo tiene por objetivo olvidarse del presente para poder pensar en el futuro, que encuentra su sitio exclusivo en el tercer escenario. La mayoría de las empresas se centran en el […]

Programme for Leadership Development · PLD®-ESADE

El PLD® te permitirá desarrollar tu visión estratégica y tu capacidad de liderazgo. Para crecer profesionalmente necesitas conocer el lenguaje de todas las áreas funcionales, ganar seguridad en la toma de decisiones sobre personas y pensar más estratégica que tácticamente.  CONOCE LA EXPERIENCIA COMO ALUMNI      SOLICITA EL CATÁLOGO – PLD® ESADE   * Consulta tu […]

ESADE se mantiene entre las diez mejores Escuelas de Negocio

ESADE Business School se mantiene por tercer año consecutivo, entre las diez mejores Escuelas de Negocio de europa según el último ranking de The Financial Times Estos resultados refleja el  compromiso con la excelencia en todos sus programas y, especialmente, su rapidez de respuesta y su capacidad para adaptarse a los cambios en función de […]

Competencias emocionales para gestionar la crisis

¿Qué son las competencias personales? En un lenguaje más cotidiano podríamos decir que son las habilidades que poseen las personas y que se ponen de manifiesto al relacionarse con otras. Habilidades que es importante ir desarrollando a lo largo de nuestra vida y carrera profesional. ¿Los directivos actuales poseen las competencias necesarias para gestionar en […]