MÓDULO 12. LIDERAZGO DIGITAL Y GESTIÓN DEL CAMBIO

Comprender lo que significa liderar en la era digital. Abordaremos las oportunidades y retos de los directivos que se esfuerzan por desarrollar nuevas capacidades digitales en la empresa.

Trataremos dilemas entorno a cómo liderar, gestionar el talento y equipos virtuales; así como desafíos y oportunidades en torno a la diversidad en la era digital con alta incertidumbre y velocidad de cambio. Cómo están evolucionando, y qué habilidades de liderazgo se requieren para afrontar cambios significativos en la cultura, y acompañar a los equipos en su propia gestión del cambio. Pondremos en práctica herramientas sencillas y eficaces de coaching, para utilizar en el día a día.